Maschinenführer*in Schweissroboter

Bei Endress+Hauser geschieht Fortschritt durch Zusammenarbeit. Ob bei der Innovation und Umsetzung neuer Technologien im Team, der Zusammenarbeit in der Entwicklung neuer Geräte oder der Stärkung wichtiger Beziehungen zu verschiedenen globalen Industrien: Unsere Arbeit basiert darauf, vertrauensvolle Beziehungen aufzubauen, die allen helfen, erfolgreich zu sein. Als familiengeführtes Unternehmen schauen wir über kurzfristige Ziele hinaus und arbeiten daran, eine zukunftsorientierte Vision für unsere Mitarbeitenden, unsere Kund*innen und die Welt im Allgemeinen zu schaffen.

Unsere Vorteile

• Nettoumsatz von annähernd 3,7 Milliarden Euro - ein starker Partner
• Fast 17.000 Mitarbeiter weltweit - ein zuverlässiger Arbeitgeber
• Wir übernehmen soziale und ökologische Verantwortung - ein nachhaltiger Partner
• Kontinuierliche jährliche Investitionen von über 260 Millionen Euro - zukunftsorientiert
• Über 8.900 Patente und Patentanmeldungen - innovativ und kreativ

Worum geht es bei der Rolle?
Sie steuern und optimieren Schweissroboter, sichern die Produktionsqualität und koordinieren Wartungen. Zudem entwickeln Sie Mitarbeitende weiter, treiben Verbesserungen voran und gestalten das Shopfloor Management mit.

Welche Aufgaben werden Sie übernehmen?

• Sie bedienen, steuern und optimieren Schweissroboter, überwachen den Produktionsprozess und stellen höchste Qualitätsstandards sicher.
• Sie schulen, begleiten und entwickeln Mitarbeitende weiter, inklusive praxisnaher Trainings.
• Sie analysieren und beheben Anlagenstörungen, koordinieren Wartungen und stellen Ersatzmaterial bereit.
• Sie fördern kontinuierliche Verbesserungen durch Kaizen, 5S-Massnahmen und QDS-Einträge.
• Sie arbeiten bereichsübergreifend, tauschen sich mit anderen Abteilungen aus und gestalten das Shopfloor Management aktiv mit.

Was erwarten wir von Ihnen? 

• Sie haben eine technische Ausbildung und Erfahrung mit Schweissrobotern sowie im Handschweissen (MAG/WIG).
• Sie kennen Produktionsprozesse, Maschinenwartung (TPM) und Qualitätssicherung.
• Sie schulen Mitarbeitende professionell und entwickeln praxisnahe Trainings.
• Sie wenden Lean-Methoden (5S, Kaizen) sicher an und analysieren Fehler strukturiert.
• Sie überzeugen mit Kommunikationsstärke, Teamgeist und Eigeninitiative.
• Sie sind flexibel und bereit für den 2-Schicht-Betrieb.

Was können Sie von uns erwarten?

• Wir sind ein familiengeführtes, engagiertes Unternehmen mit einer nachhaltigen Vision.
• Wir fördern lebenslanges Lernen mit vielseitigen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten, internem Wissenstransfer und E-Learning.
• Wir unterstützen Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten.
• Wir bieten Unterstützung bei nachhaltigen Mobilitätslösungen wie öffentlichen Verkehrsmitteln.
• Wir unterstützen familienfreundliche Richtlinien, einschliesslich Kinderbetreuungsplätze und Kinderbetreuungsdienste während der Ferien.

Wie bewerben Sie sich?
Um sich zu bewerben, bitten wir Sie, Ihre  kompletten Unterlagen auf unserer Karriereseite hochzuladen. Bewerbungen, die uns per E-Mail zugesandt werden, können leider aus Datenschutzgründen nicht berücksichtigt werden.

Agenturen, Personaldienstleister oder ähnliche Unternehmen werden gebeten, von der unaufgeforderten Übermittlung von Profilen und Anfragen zu einer möglichen Zusammenarbeit abzusehen. Derzeit arbeiten wir für diese Stelle nicht mit externen Dienstleistern zusammen. Alle unaufgeforderten Bewerbungen von Dienstleistern werden nicht berücksichtigt und ohne weitere Prüfung gelöscht. Wir bedanken uns für Ihr Verständnis.