- 12.09.2025
- 80 - 100%
- Mitarbeiter
- Festanstellung
Automatiker Instandhaltung (m/w/d), Meilen
Bist du bereit, Technik auf ein neues Level zu heben?Bei uns sicherst du nicht nur die Verfügbarkeit und Funktionalität modernster Produktionsanlagen, sondern optimierst sie aktiv. Gemeinsam im Team setzen wir innovative Ideen um, feiern Erfolge und schaffen Grossartiges. Werde Teil unseres motivierten Teams und bringe deine Leidenschaft für Technik und Automation bei uns ein!
Was du bewegst
- Du stellst die geplante und ungeplante Instandhaltung im Bereich Elektro/Automation sicher.
- Du optimierst unsere Instandhaltungsprozesse durch innovative Lösungen und Effizienzsteigerungen.
- Du sorgst für die reibungslose Funktion der Industrieautomation und Elektrik unserer Produktionsanlagen.
- Du pflegst und aktualisierst Software, Backups, Dokumentationen sowie Ersatzteillisten.
- Du koordinierst und betreust Fremdhandwerker und stellst die Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards sicher.
Was du mitbringst
- Bildung: Abgeschlossene Berufslehre (EFZ) als Automatiker EFZ oder eine vergleichbare elektrische Grundausbildung.
- Berufserfahrung: 2- 3 Jahre Erfahrungen in den Bereichen Automation, Elektrotechnik, Instandhaltung und Industrie-IT.
- Freude an einer abwechslungsreichen Tätigkeit mit modernster Technik und spannenden Herausforderungen.
- Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und unternehmerisches Denken.
- Teamgeist, Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Konflikte konstruktiv zu lösen.
- Kenntnisse in Automationssoftware (Siemens, Omron, oder AllenBradley), MS Office und SAP von Vorteil.
- Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtbetrieb (Frühschicht: 06:10 - 14:30 Uhr, Spätschicht: 13:45 - 22:30 Uhr).
- Bereitschaft zur Übernahme von Bereitschaftsdiensten (ca. 6x pro Jahr, jeweils für eine Woche).
- Deutsch (verhandlungssicher)
Was wir dir bieten
- Mitarbeiterangebote: Rabatt auf diverse Dienstleistungen bei Medbase sowie 20% auf Aligner & Veneers bei Bestsmile
- Migros Bank: Die Migros gewährt höhere Zinssätze auf dem Privat- sowie Anlagenkonto für ihre Mitarbeitenden
- Cumulus-Punkte: 2-fach Cumulus-Punkte auf Food und 5-fach auf Non Food-Artikel
- Verpflegung: Ausgewogenes und feines Mittagsmenü/-buffet im Personalrestaurant für nur CHF 8.-
- Berufliche Vorsorge: Im Vergleich zum BVG wird je nach Alter 7% - 18% mehr durch die Delica einbezahlt
- Klubschule Migros: Bis zu 70% Rückerstattung pro Kurs
- Freizeit- und Kulturangebote: Über 50% Rabatt auf Abos im Thermalbad Schinznach, Sole Uno oder Erlebnispark Alpamare
- Sport- und Fitnessangebote: Kostenlose Nutzung der am Standort integrierten Fitness-Studios in Buchs, Birsfelden und Meilen sowie CHF 200.- Rückerstattung auf Fitness-Jahresabos
- Gezielte Förderung: Jährliche interne Talent- und Entwicklungsgespräche
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Bewerbungsunterlagen einreichen
- Vorselektion der Bewerbungen
- Persönliches Video- oder Telefongespräch
- Probearbeiten
- Angebot & Vertragsausstellung (Digital)
Kontakt
Herr Patrick Mawete
Senior Recruitment Business Partner
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