Business Analyst/-in GEVER, 80-100%

Mit Engagement bewegen. – Das ist die Chance, in einer sinnstiftenden Tätigkeit von politischer und gesellschaftlicher Relevanz, Verantwortung zu tragen und mit dem eigenen Abdruck nachhaltige Entwicklungen für Bevölkerung und Wirtschaft zu bewegen. Hinter diesem Versprechen steht der Kanton Solothurn mit unzähligen Möglichkeiten, einer erlebbaren Flexibilität und einer Stabilität im Arbeitsumfeld.

Die Fachstelle GEVER ist das transversale Element für den Betrieb und die Umsetzung der elektronischen Geschäftsverwaltung in allen Departementen des Kantons Solothurn. Wir sind ein Team von erfahrenen Transformations-, Projektmanagement- und GEVER-Experten/Expertinnen und fördern durchgängige Prozesse und digitale Kollaboration in der ganzen Verwaltung. Für die Fachstelle GEVER suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung am Standort Solothurn eine/-n Business Analyst/-in GEVER, 80-100%.

Ihre Verantwortung

• Sie sind in der zentralen Fachstelle GEVER für die Verbindungen mit den Wissensträgern/-innen zu den Prozessen in allen Dienststellen zuständig.
• Sie positionieren sich mit Analysen und Lösungen als partnerschaftliche Dienstleister/-in für alle Dienststellen und arbeiten gleiche oder typähnliche Bedürfnisse mit Arbeitsgruppen innerhalb der verwaltunsgweiten Fachgruppe GEVER auf.
• Sie steuern Projekte, sorgen für dokumentierte Prozesse und entwickeln Audits. Daraus entwickeln Sie die Schulungsmodule zur digitalen Arbeitsumgebung weiter.
• Mit der Unterstützung im allgemeinen Betrieb der Fachstelle GEVER setzen Sie sich mit den vielfältigen GEVER-Herausforderungen auseinander und sorgen für Kontinuität.

Ihr Profil

• Sie wenden die Modelle der Business Analyse und des Prozessmanagements zielführend an und kennen die Grundlagen der elektronischen Geschäftsverwaltung (GEVER) und der Datenhaltung.
• Die Organisation mit vielfältigen Dienststellen und die Verwaltungsabläufe sind Ihnen bereits vertraut.
• Sie kommunizieren empfängerzentriert und mögen es, sich mit der ganzen Verwaltung und mit den technischen Partnern zu vernetzen.
• In Projekten können Sie sich am Rahmen von Hermes orientieren und schätzen es, Spielraum für selbständiges Arbeiten und für die Entwicklung von neuen Ansätzen zu nutzen. Im administrativen Bereich können Sie Qualitätssicherungs-Aufgaben übernehmen.

Benefits.

Flexible Arbeitsmodelle

• Förderung der persönlichen Work-Life-Balance durch ein Jahresarbeitszeitmodell
• Teilzeitarbeit, auch im Kader
• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten

Faires Lohnsystem

• Fortschrittliche Anstellungsbedingungen auf Basis eines GAV
• Lohngleichheit zwischen Mann und Frau
• Treueprämien

Familie & Beruf

• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub bei vollem Lohn
• 2 Wochen Vaterschaftsurlaub
• Finanzielle Beiträge zur Kinderbetreuung

Bildung & Entwicklung

• Umfassendes Angebot an internen und externen Weiterbildungen
• Zusammenarbeit mit der FHNW bei der Führungsausbildung
• Förderung individueller Fähigkeiten

Sozialleistung & Vorsorge

• Flexibles RentenalterAttraktive Leistungen der internen Pensionskasse
• 12 Monate Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und weitere 12 Monate Krankentaggeld

Gesundheit

• Internes betriebliches Gesundheitsmanagement
• Umfassendes Beratungsangebot bei beruflichen und persönlichen Themen
• Wechselndes Angebot an Impulskursen

Fragen?

Bernhard Häuselmann

Leiter Geschäftsarchitektur und strategische Projekte

032 627 20 11

Bernhard Häuselmann
Leiter Geschäftsarchitektur und strategische Projekte
032 627 20 11

Überzeugt?

Diese Stelle möchten wir ohne Unterstützung von externen Dienstleistern besetzen. E-Mail-Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.