Opérateur(trice) lavage citernes & wagons

CIMO Compagnie industrielle de Monthey SA est une entreprise suisse créée en 1997 composée de 450 collaborateurs(trices) dans 80 métiers spécialisés. Inscrivant sa stratégie dans une volonté de développement durable et d’innovation, CIMO est active, notamment, dans les domaines suivants : production et distribution d’énergies, traitement des résidus, maintenance technique, ingénierie, automation, hygiène et sécurité, environnement, laboratoire, médecine du travail. Nous cherchons pour notre secteur Lavages wagons & citernes un(e)Votre mission :

• Contribuer au maintien des installations par un lavage et un nettoyage approprié
• Assurer la gestion clientèle dans le domaine du lavage des wagons et des citernes

Vos activités :

• Nettoyer les wagons et citernes fixes ou mobiles
• Maintenir en état les installations et les équipements de nettoyage
• Préparer les appareils et le matériel nécessaire au contrôle et au nettoyage
• Réaliser des mandats de nettoyage de citernes fixes ou mobiles
• Réaliser des mandats de nettoyage de wagons
• Assurer un niveau de sécurité adéquat lors des opérations de nettoyage
• Respecter les prescriptions de sécurité associées à chacune de ses tâches
• Rédiger des rapports de révision selon les prescriptions des autorités
• Prendre contact avec nos clients
• Gérer une partie de la planification des mandats avec nos clients
• Prendre en compte les retours des clients et les transmettre

Vous disposez :

• D’un CFC dans une profession technique ou formation jugée équivalente
• Brevet fédéral de réviseur de citernes (mazout)
• De quelques années d’expérience dans le monde industrielle et chimique
• Être en capacité de porter un appareil respiratoire
• D’une personne ouverte et dynamique possédant d’excellentes capacités d’apprentissage et d’une bonne résistance physique

Nous vous offrons :

• Une culture d’entreprise forte, fondée sur la collaboration, la confiance et le respect
• Un environnement technologique de pointe, au sein d’une PME ancrée dans le tissu économique régional
• De réelles opportunités de développement professionnel, avec la formation continue comme pilier stratégique
• Des conditions attractives, incluant des prestations sociales avantageuses et une flexibilité favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et personnelle

Entrée en fonction : à convenir