Senior Hardware Entwickler (w/m/d) 80-100%

For every place that matters: Als ein weltweit führender Anbieter von Zugangslösungen für Schulen, Banken, Flughäfen, Krankenhäuser, Hotels und viele mehr ermöglichen wir es Menschen, sich uneingeschränkt an sicheren und nachhaltigen Orten zu bewegen. Unsere Arbeit ist WICHTIG. SIE sind wichtig. Wir bieten unseren Mitarbeitenden Möglichkeiten, ihre Karriere wachstumsorientiert gestalten zu können. Bei rund 16.000 Mitarbeitern weltweit trägt JEDES Teammitglied zu unserer Mission bei und kann einen positiven Unterschied machen. Indem wir als ein globales Team arbeiten, wachsen wir als Unternehmen, wachsen weiter zusammen und wachsen auch persönlich. Bauen Sie Ihre Karriere mit uns auf!

dormakaba gehört weltweit zu den Top-3-Unternehmen im Markt für Zutritts- und Sicherheitslösungen. Wir bringen mehr als 100 Jahre Erfahrung und Präsenz in über 60 Ländern mit. Wir bieten innovative, umfassende Zugangskontrolllösungen für Gebäude, Einrichtungen und Standorte sowie Lösungen für die Erfassung von Mitarbeiter- und Unternehmensdaten.

Werde Teil unseres innovativen und agilen Entwicklungsteams und entwickle modernste Elektronik für mechatronische Zutrittskontrollkomponenten. Arbeite eng mit Firmware-Entwicklern zusammen, um leistungsstarke Lösungen zu schaffen, und übernehme eine Schlüsselrolle in der Vorentwicklung, Risikominderung und dem Lifecycle Management unserer Produkte. Diese Position bietet dir die spannende Möglichkeit, Innovationen voranzutreiben, Hardware-Konzepte zu definieren und zum Erfolg unserer Abteilung beizutragen.

Für unseren Standort Wetzikon suchen wir dich als Senior Hardware Entwickler

Ein Job, der zählt: Deine Aufgaben

• Entwurf und Entwicklung elektronischer Komponenten für mechatronische Zutrittskontrollsysteme in enger Zusammenarbeit mit Firmware-Ingenieuren.
• Durchführung von Vorentwicklungsarbeiten zur Risikominderung in der Produktentwicklung. Innovation durch Prototypen, Machbarkeitsstudien, Hardware-Konzepte und Patente.
• Definition, Entwicklung und Verifizierung von Hardware-Komponenten, um funktionale und leistungsbezogene Anforderungen zu erfüllen.
• Entwicklung von Test-Firmware für die Bereitstellung und Verifizierung von Hardware.
• Durchführung von Konformitätsbewertungsverfahren, einschließlich EMV-Tests, zur Einhaltung von Industriestandards.
• Erstellung detaillierter Produktionsunterlagen und zugehöriger Werkzeuge zur Unterstützung der Fertigungsprozesse.
• Verwaltung des Lifecycles bestehender Produkte, um Qualität und Relevanz sicherzustellen.
• Mitwirkung an der Ausbildung und Betreuung von Lernenden, insbesondere Elektroniker EFZ.

Erfahrung, die zählt: Deine Fähigkeiten

• Technische Ausbildung (Universität / FH / ETH) im Bereich Elektronik / Hardware / Embedded Systems.
• Nachgewiesene Erfahrung in der Elektronikentwicklung, insbesondere für ultra low power embedded Systems.
• Fundierte Kenntnisse in Hardware-Design, Test-Firmware-Entwicklung und Konformitätsbewertung (z. B. EMV-Tests).
• Fähigkeit zur Durchführung von Machbarkeitsstudien, Entwicklung von Prototypen und Erstellung innovativer Hardware-Konzepte.
• Kompetenz in der Erstellung von Produktionsunterlagen und Werkzeugen zur Unterstützung der Fertigung.
• Erfahrung in der Arbeit in agilen Entwicklungsteams und in der interdisziplinären Zusammenarbeit.
• Interesse oder Erfahrung in der Ausbildung und Betreuung von Lernenden oder Junior-Teammitgliedern.
• Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten, proaktive Arbeitsweise und Engagement für Kundenzufriedenheit.
• Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse.

Ein Arbeitsplatz, der zählt: Unser Angebot

• Beste Chancen in einem global agierenden Konzern
• Attraktives Gehaltspaket
• Gute Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Ein erstklassiges Personalrestaurant
• Unterstützung von Milizarbeit/Gemeinnützigen Projekten auch während der Arbeitszeit
• Moderne Anstellungsbedingungen mit flexiblen Arbeitsmodellen (Arbeitszeit, Arbeitsort, Homeoffice)

dormakaba ist ein Arbeitgeber, welcher sich für Chancengleichheit, Inklusion und Vielfalt einsetzt. Wir ergreifen Massnahmen, um für alle Bewerbungen, ohne Rücksicht auf Ethnie, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung, Geschlechtsidentität, nationale Herkunft, Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Merkmale, Chancengleichheit zu gewährleisten.

FÜR DIESE STELLE AKZEPTIEREN WIR KEINE DOSSIERS VON PERSONALVERMITTLUNGEN

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