Client- und System Engineer (m/w/d)

Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich einer nachhaltigen Strom- und Wärmeversorgung sowie von Netzdienstleistungen.

Liestal

01.08.2025

Unbefristet

Zur Unterstützung unseres IT-Teams suchen wir eine zuverlässige und engagierte Persönlichkeit als

• Du bist massgeblich im Design, in der Standardisierung und Weiterentwicklung der Client-Infrastruktur beteiligt 
• Du bist zuständig für die Softwareverteilung, das Geräte- und Treibermanagement, das zentrale Zugriffs- und Sicherheitsmanagement sowie das Verwalten der CMDB 
• Du steuerst die Lifecycle-Management-Prozesse für Hard- und Software 
• Du analysierst und behebst Fehler an Client-Hardware-, Software-, und Kommunikationskomponenten 
• Du unterstützt unsere System Engineers in Windows-Server-, Backup- und Domänen-Administrations-Themen, sowohl on-prem als auch in der Cloud 
• Ebenfalls unterstützt Du unsere System Engineers in der Administration unserer Virtualisierungs-Umgebungen sowie Cloud-Plattformen 
• Du erstellst und pflegst Betriebskonzepte sowie Betriebsdokumentationen 
• Du arbeitest in IT-Projekten mit oder leitest einzelne Teilprojekte selbst 
• Dabei arbeitest du insbesondere mit Microsoft-Produkten (Windows, M365, Azure) sowie Nutanix (AHV) und ManageEngine (Endpoint Central)

• Du verfügst über eine abgeschlossene IT-Ausbildung (EFZ) mit Weiterbildungen oder einem Studium im Bereich Informatik  
• Du bringst bereits ein paar Jahre Erfahrung in einer ähnlichen Position mit, idealerweise in hybriden Infrastrukturen (on-prem und Cloud) 
• Du hast tiefe Kenntnisse im Betrieb von Client-Infrastrukturen, insbesondere Windows 11, Treibermanagement, Softwareverteilung, Mobile Device Management, etc. 
• Du hast Erfahrungen im System Engineering, konkret Windows Server Management, Betrieb von On-prem und Cloud-Infrastrukturen  
• Du verfügst über die Fähigkeit zur strukturierten Analyse und Lösung technischer Herausforderungen sowie zur konzeptionellen Arbeit 
• Du liebst es, die Probleme im Detail zu verstehen und die Ursachen nachhaltig zu beheben 
• Deine Persönlichkeit zeichnet sich durch deine Selbständigkeit, Verlässlichkeit und Genauigkeit sowie durch deine Proaktivität aus

• 13. Monatslohn brutto für netto
• Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem
• 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL
• Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
• EBL Erziehungszulagen (monatlicher
• Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
• 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL
• Bei Unfall 1.-Klasse versichert
• 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär
• Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr

• 6 Wochen Ferien für alle (Ab 60 Jahren: +3 Tage)
• Bezahlte Vorfeier- und Brückentage
• Flexible Arbeitszeiten und Arbeitsorte:
• Gleitzeitmodell (Jahresarbeitszeit)
• Teilzeitarbeit
• Home Office bis 40 Prozent der Arbeitszeit
• Unbezahlter Urlaub und Kauf von zusätzlichen Ferien
• 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
• 20 Tage Vaterschaftsurlaub
• Workation (1 Woche pro Jahr möglich)

• 100 prozentige Übernahme der Weiterbildungskosten durch die EBL
• Weiterbildung zu Geschäftszeiten gilt als Arbeitszeit
• Berufseinstieg mit Trainee-Programm
• Brückenangebot nach Lehrabschluss

• 40 Prozent Rabatt auf Reka-Checks (jährliches Kontingent von CHF 1000.00 plus zusätzlich CHF 500.00 pro Kind)
• BRACK.CH PLUS-Mitgliedschaft (exklusive Vergünstigungen und Vorteile)
• Diverse Vergünstigungen durch die automatische VPE-Verbandsmitgliedschaft
• Vergünstigte Einkaufsmöglichkeit bei EM-Basel (Haushalts- und Elektrogeräte)
• Kostenlose Energieberatung (2,5 Stunden) über die EBL Energieberatung

• 13. Monatslohn brutto für netto
• Erfolgsbeteiligung und Prämiensystem
• 65 Prozent der PensionskassenSparbeiträge durch die EBL
• Bei Pensionskasse Sparplan nach Wahl
• EBL Erziehungszulagen (monatlicher
• Betrag pro Familie, zusätzlich zu den gesetzlichen Familienzulagen)
• 100 Prozent der NBU- und KTG-Beiträge durch die EBL
• Bei Unfall 1.-Klasse versichert
• 100 Prozent Lohnfortzahlung bei Krankheit, Unfall, Mutterschaft, Vaterschaft und Militär
• Abschiedsgratifikation bei der Pensionierung ab 5. Dienstjahr

Für Fra gen zur Stelle steht dir Jürg Kipfer (Leiter ICT-Betrieb) un ter der Te le fon num mer 061 926 14 30 und für Fragen zur Bewerbung steht dir unser HR Business Partner Jasmin Vögelin unter der Telefonnummer 061 926 15 19 gerne zur Verfügung.

Unsere Vision bei der EBL ist eine klimaneutrale, bezahlbare und sichere Energieversorgung für unsere Kundinnen und Kunden und für kommende Generationen. Deshalb setzen wir uns seit Jahrzehnten gezielt für die Förderung der Energiegewinnung durch neue erneuerbare Energie ein und engagieren uns aktiv für einen sparsameren Umgang mit dieser stets kostbarer werdenden Ressource.
Wir investieren systematisch in innovative und nachhaltige Projekte, die allen nutzen: der Bevölkerung, der Industrie, der öffentlichen Hand, der Umwelt und der EBL.
Für einen langfristigen und zukunftsorientierten Erfolg.

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T 0800 325 000 * info@ebl.ch