Geschäftsführer/-in CEO

Technical leading in perfection

Unsere Auftraggeberin betreibt und unterstützt multinationale IT-Netzwerke (LAN/WAN) von loyalen, grossen und renommierten Kunden. Sie betreibt Datacenters mit Cloudlösungen und bietet Dienstleistungen in den Bereichen Security, Access Management und Application Hosting an. Für ihren Hauptsitz nördlich von Zürich, zwei weitere Standorte in der Schweiz und eine Tochtergesellschaft in Deutschland, sucht das erfolgreiche und kontinuierlich wachsende Unternehmen mit knapp 100 Mitarbeitenden eine kommunikative, belastbare und markt- sowie kundenorientierte Führungspersönlichkeit als

In einem familiären Umfeld mit niedriger Mitarbeiterfluktuation sind Sie für die Umsetzung der Firmenstrategie, die umfassende Geschäftsführung sowie das Key-Account-Management verantwortlich.

Ihre Hauptaufgaben

• Gemeinsame Geschäftsführung mit CTO
• Sicherstellung des nachhaltigen wirtschaftlichen Erfolgs des Unternehmens
• Umsetzung und Sicherstellung der Geschäfts-, Qualitäts- und Umweltstrategie
• Repräsentation des Unternehmens nach innen und aussen
• Regelmässige Information des VR bezüglich Zielerreichung (KPIs), Markt und Mitbewerber sowie Erstellung des Management-Review-Berichts
• Finanzielle Führung und Organisation der Abteilungen
• Pflege und Beziehungsaufbau zu den Key Accounts und wichtigen Entscheidungsträgern

Ihr Profil

• Sehr gute Kenntnisse und langjährige Erfahrung im Bereich Geschäftsführung eines mittelgrossen, technologieorientierten KMU
• Vertriebs- und Marketingerfahrung
• Erfahrung mit rechtlichen Rahmenbedingungen (Datenschutz, Compliance)
• Gute Kenntnisse von IT-Prozessen (ITIL/ISO)
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Netzwerktechnik und Datacenter/Cloud
• Sehr gute IT-Kenntnisse (z.B. MS-Office, Outlook etc.)
• Betriebswirtschaftliche Weiterbildung wie höhere Berufsausbildung oder Hoch- respektive Fachhochschulabschluss
• Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift

Wir suchen eine motivierte Person mit empathischer und wertschätzender Art, die Freude an der Weiterentwicklung einer innovationsorientierten Unternehmenskultur hat. Wenn Sie sich für diese herausfordernde Führungsaufgabe interessieren, sollten wir uns kennenlernen. Herr Michael Hutter freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Vakanz-Nr. 5015.ZH