Betriebselektriker 100% (a)

Gi Group Luzern
Emmen
NOUVEAU
  • 07.07.2026
  • 100%
  • Poste à responsabilités
  • Durée indéterminée
Für ein innovatives und international tätiges Industrieunternehmen in der Zentralschweiz suchen wir einen zuverlässigen Betriebselektriker. In dieser verantwortungsvollen Funktion stellen Sie den reibungslosen Betrieb der technischen Anlagen sicher und übernehmen Wartungs-, Instandhaltungs- sowie Störungsbehebungsarbeiten. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, spannende technische Herausforderungen und ein kollegiales Team.

Betriebselektriker 100% (a)

Ihre Aufgaben:
• Wartung, Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen und Maschinen
• Durchführung von Fehleranalysen und Störungsbehebungen
• Unterstützung bei der Installation neuer Anlagen
• Sicherstellung der Einhaltung von Sicherheits- und Qualitätsstandards
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten

Ihr Profil:
• Abgeschlossene Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Betriebstechnik oder vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im industriellen Umfeld von Vorteil
• Kenntnisse in SPS-Steuerung und Automatisierungstechnik wünschenswert
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten:
• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
• Attraktive Vergütung und Sozialleistungen
• Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven
• Kollegiales Arbeitsumfeld und moderne Ausstattung

Falls Sie auf der Suche nach einer neuen, spannenden Herausforderung sind, dann freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme.

Kontakt
Gi Group Luzern
Mauro Mathis
Klosterstrasse 11, 6003 Luzern
mauro.mathis@gigroup.com / Tel. 041 226 16 04

Gi Group ist in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften für Temporär- und Feststellen sowie in einer Vielzahl von ergänzenden HR-Aktivitäten tätig. Mit einer direkten Präsenz an 30 Standorten in der ganzen Schweiz und über 200 Mitarbeitenden sind wir einer der führenden Personaldienstleister auf dem Schweizer Arbeitsmarkt. Unser globales Ökosystem von integrierten HR-Dienstleistungen zielt darauf ab, den Arbeitsmarkt durch die Schaffung von nachhaltigen sozialem und wirtschaftlichem Mehrwert zu entwickeln, ein angenehmes Arbeitsumfeld zu schaffen und das Leben der Menschen zu verändern.

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