Le Groupe Tavon réunit 5 entreprises en Suisse, véritables pôles d’excellence situés entre La Chaux-de-Fonds et le Jura. Leader dans la production de saphir, notre groupe industriel incarne innovation, précision et savoir-faire. Forts de cette maîtrise unique, nous accompagnons les plus grandes maisons horlogères suisses dans leurs créations prestigieuses.
Afin de renforcer nos différentes sociétés, nous recherchons pour une durée de6 mois les stagiaires suivants :
R. Montavon SA - 2856 Boécourt
Stagiaire département Production : Amélioration CIMAG
Comprendre le fonctionnement du logiciel CIMAG et consolider les données et les KPI. Mettre en adéquation les besoins de l’entreprise avec les fonctionnalités offertes par l’outil. Identifier et mettre en œuvre des améliorations, puis proposer, à travers un cahier des charges, un plan d’optimisation global.
Stagiaire département Mécanique :
P2 :Lean / Layout / Flux
Analyser la production mécanique afin de mettre en place une organisation optimale après la réimplantation. Définir et cartographier les flux de production, initier le management visuel dans les différents centres de charge et relever les temps de fabrication afin de calculer et suivre les coûts, puis de revoir et mettre à jour les gammes opératoires.
Stagiaire département Supply Chain :
P1 : Layout/ réimplantation
Analyser le schéma des flux actuels et proposer une vision cible à 6 à 9 mois en élaborant des propositions d’implantation pour les zones de stockage. Intégrer les zones d’expédition, de réception et de préparation des ordres de fabrication afin de renforcer le management visuel des avances et des retards. Formaliser un plan de réimplantation visant à améliorer l’efficacité des flux et la lisibilité des zones de travail.
P2 : Amélioration de la base de données ERP
Fiabiliser les données lors de la création des articles en lien avec le bureau technique, optimiser les paramétrages d’approvisionnement et de gestion des stocks, et exploiter le CBN pour une planification plus fiable tout en simplifiant les processus avec le service informatique.
Stagiaire département Qualité :
P1 : Rédaction d’instructions de travail et documentation
Rédiger des instructions de travail transversales pour l’ensemble de l’entreprise, couvrant notamment l’utilisation des machines de mesure, le nettoyage et le contrôle des fours, les installations en salles blanches et le fonctionnement du logiciel D365, afin d’harmoniser les pratiques et de renforcer la qualité opérationnelle.
P2 : Développement du SharePoint
Développer et personnaliser le SharePoint existant dédié à la gestion documentaire, en collaboration avec le service informatique. Définir les règles d’utilisation, structurer les contenus et accompagner les utilisateurs dans la prise en main de l’outil.
Stagiaire RSE :Bilan carbone et valorisation des déchets :
Réaliser le bilan carbone de l’entreprise sur la base des données existantes, proposer et initier les actions nécessaires à la trajectoire de décarbonation. Étudier les typologies de déchets et identifier des filières de valorisation afin de renforcer les engagements environnementaux de l’entreprise.
Stagiaire Santé et Sécurité au Travail :
Réaliser l’inventaire des produits chimiques et suivre les consommations annuelles. Analyser les risques et proposer des alternatives aux produits à fort impact. Mettre en œuvre des mesures de prévention (EPI, stockage, signalisation) et standardiser la gestion des fiches de sécurité. Participer aux actions de sensibilisation et au déploiement de la démarche 5S pour améliorer la sécurité et l’organisation des postes de travail.
Novo Cristal SA - 2300 La Chaux-de-Fonds
Stagiaire département Technique : Uniformisation et standardisation des programmes CNC
Comprendre le fonctionnement des programmes ISO et les standardiser pour nos machines CN.
Stagiaire département Supply Chain : Optimisation des flux Supply Chain
Optimiser l’efficacité des flux Supply Chain en mettant en place des indicateurs clés pour améliorer la performance logistique et en contribuant à la digitalisation et à l’optimisation des processus.
Stagiaire département Production – Mise en place d’un outil digital de performance industrielle
Déployer un outil digital collaboratif destiné à renforcer le pilotage de la performance et l’amélioration continue au sein des ateliers de production et des fonctions support. Cet outil permettra de centraliser les écarts et idées d’amélioration, de suivre les plans d’action, d’animer les routines quotidiennes, et de visualiser les indicateurs clés de performance (KPI).
Profils recherchés :
- Étudiant(e) en formation supérieure (BTS, DUT, Licence, Master ou école d’ingénieur) dans les domaines de la production, du génie industriel, de la mécanique, de la maintenance, des méthodes industrielles, de la gestion, de la logistique, de l’environnement ou du numérique.
- Intérêt pour l’amélioration continue, l’optimisation des processus, l’organisation industrielle, ainsi que pour les thématiques liées à l’environnement, au développement durable, à l’énergie, aux matériaux, à l’informatique et au marketing digital.
- Capacité à analyser, structurer et synthétiser l’information, avec un esprit curieux, rigoureux et organisé.
- Aisance avec les outils bureautiques et collaboratifs (Excel, ERP, SharePoint, outils de suivi de production type GMAO, CIMAG).
- Capacité à travailler en équipe et à interagir avec différents services (Production, Méthodes, Qualité, Maintenance, Administratif).
- Autonomie, sens des responsabilités et aptitude à participer à des projets transverses, techniques ou administratifs.