Bist du bereit, die Betriebshygiene auf das nächste Level zu heben? In der Rolle als Leiter*in Betriebshygiene kannst du mit deinem Team Grossartiges bewirken.
Was Sie bewegen
- Personelle und fachliche Führung eines grossen Teams im Bereich der Betriebshygiene & der Wäscherei
- Organisation und Überwachung der Anlagenreinigung, der Produktions-Desinfektion sowie der Gebäudereinigung
- Verantwortung für die Behebung von hygienisch relevanten Gebäudebeschädigungen
- Organisation und Überwachung der Schädlingsbekämpfung mit externen Dienstleistern
- Führung von Projekten zur Verbesserung der Hygiene-Prozesse
- Budgetierung und Disponierung von Reinigungsgeräten, Reinigungsmittel sowie Hilfsmaterialien
- Auditiert im Rahmen interner oder externer Audits der BQS oder QM/QS
- Verantwortung für die Schulungen der Mitarbeitenden bezüglich Reinigung, Chemikalien, Sicherheit und Allergenen
- Verantwortung für das Handling und die Lagerung der Chemikalien, ist Ansprechpartner gegenüber den amtlichen Stellen
- Chemikalienansprechperson
Was Sie mitbringen
- Bildung: Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
- Berufserfahrung: 2-5 Jahre Vorzugsweise Erfahrung in einem lebensmittelverarbeitenden Betrieb
- Führungserfahrung
- Ergebnisorientierte Denk- & Handlungsweise
- Ausgeprägte Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Belastbarkeit
- Gute IT-Kenntnisse, SAP von Vorteil
- Bereitschaft für Schichtarbeit, Pikettdienst sowie Arbeitseinsätze am Wochenende
- Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Was wir Ihnen bieten
- Mutterschaftsurlaub / Vaterschaftsurlaub: 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub (anstatt 14 Wochen), 4 Wochen Vaterschaftsurlaub (anstatt 2 Wochen).
- Faire Löhne: FFB-Group zahlt ihren Mitarbeitenden einen fairen und marktgerechten Lohn auf Basis unseres Personalentlöhnungssystems.
- Handy-Abo: Vergünstigte Handy-Abos bei Wingo, Digitec und Sunrise für dich und bei Bedarf für drei weitere Personen, die du kennst.
- Berufliche Vorsorge: Umfassend abgesichert in der Migros-Pensionskasse - mit erstklassigen und attraktiven Leistungen.
- Sozialleistungen: 730 Tage Krankentaggeld bei vollem Nettolohn.
- Verpflegung: Leckere Tagesmenus zu günstigen Preisen.
- Cumulus-Punkte: 3-fache Punkte auf Lebensmittel, 6-fache Punkte auf alle anderen Produkte.
- Migros Bank: Höhere Zinssätze auf Personalanlagekonti bei der Migros Bank.
- Mitarbeiterangebote: Mitarbeiterpunkte Cumulus, Vergünstigte Mobileabos, Höhere Zinssätze Migros Bank, Beiträge Klubschule/Fitness und mehr.
- Klubschule Migros: Rückerstattung von 70% der Kosten pro Kurs (max. CHF 1'000 pro Kurs).
- Du-Kultur: Hoi, hoi zämä, sali - wir sind per Du!
Es werden nur Online-Bewerbungen über das Bewerbungsportal berücksichtigt.
Rekrutierungsprozess
- Vorselektion der Bewerbungen
- Gespräch mit HR & Fachabteilung
- Probearbeiten
- Angebot & Vertragsausstellung
Kontakt
Frau Nicole Savaiano
Recruiter / HR Business Partner
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