Gemeinsam für eine zuverlässige und sichere Energieversorgung. Für unsere Kunden in der gesamten Schweiz setzen sich rund 150 Mitarbeitende mit Engagement und Begeisterung ein – vielleicht bald auch Du?
ÜBER UNS
Wir sind der führende Anbieter von modernen Infrastrukturlösungen zur elektrischen Energieverteilung. Unsere innovativen Produkte und Dienstleistungen sorgen für Impulse und setzen neue Standards. Unsere familiäre Arbeitsatmosphäre, die dynamischen Teams sowie die modern ausgerichtete Unternehmenskultur zeichnen uns aus. Wir fördern unsere Mitarbeitenden, um gemeinsam das Beste zu erreichen. Attraktive Anstellungsbedingungen mit interessanten Arbeitszeit- und Ferienmodellen sind bei uns kein Bonus, sondern gehören wie auch das mobile Arbeiten zum Standard.
DEINE AUFGABEN
- Verantwortung für die Produktfamilien Bauzubehör und Schachtsysteme
- Erste Ansprechperson und technische Unterstützung
- Bewertung, Priorisierung und Umsetzung von Verbesserungsvorschlägen
- Durchführung von Produktschulungen und Erstellen von Hilfsmitteln für eine effiziente Angebots- und Auftragsbearbeitung
- Verantwortlich für Teilestamm, Kalkulation und Stücklisten
- Unterstützung Kundenservice in den betroffenen Produktfamilien
- Prüfungsanweisungen in Zusammenarbeit mit dem Teamleiter Prüfstelle ausarbeiten, deren Umsetzung prüfen und diese aktuell halten
- Unterstützung bei der Produktentwicklung, von der Idee bis zur Markteinführung
- Verantwortlich für die kontinuierliche Verbesserung und Aktualisierung der Produktdokumentation
DEIN PROFIL
- Grundausbildung EFZ im Metallbaubereich oder Maschinenbau
- Weiterbildung im technischen Bereich und/oder Verkauf/PM (Meister, HF, FH oder ähnliches)
- Gute EDV-Anwenderkenntnisse (Office 365, ERP), CAD und PDM-Systeme sind von Vorteil
- Praktische Erfahrung aus der Technik
- Verantwortungbewusst, teamfähige und offene Perslönlichkeit
DEINE BENEFITS
- Verantwortungsvolle Tätigkeit zusammen mit einem versierten Team
- Vertrauensbasierte Arbeitskultur
- Flexible Arbeitszeiten zwischen 06:00 – 20:00 Uhr
- 10 verschiedene Arbeitszeitmodelle
- mind. 6 Wochen Ferien pro Jahr
- Möglichkeit von bis zu 40% Homeoffice
- und vieles mehr
NOCH FRAGEN?
Unser Roger Keller, Leiter PM & Innovation sorgt für Aufklärung. Kontaktiere ihn einfach via 062 769 88 48.
KEINE FRAGEN?
Dann freuen wir uns Dich kennenzulernen. Sende Deine Bewerbung an unsere Sabine Steiger, Stv. Leiterin Personal via jobs@borner.ch.